Italiano
Rilasciato da PA360 Training on Skills ®
Azienda certificata con Sistema di Gestione per la Qualità ISO 9001:2015
Durata:
1,02 ore
Descrizione:
Analizzare le capacità correlate alla individuazione delle nuove priorità che richiedono cambiamenti organizzativi, tra transizione e sofferenza. Implementare la gestione del cd. Pain management. Focus particolare è dedicato al processo di cambiamento, ai ruoli che si vengono ad instaurare ed alle conseguenti fasi correlate, inclusa la resistenza e le risposte al cambiamento.
Criteri di rilascio:
Open badge di sola partecipazione
