Ha ottenuto l'Event Badge
I Bias Cognitivi nei processi di selezione e valutazione
Rilasciato da ASSOLAVORO · 21/05/2025
Descrizione
- Data dell'evento
- dal 08/05/2025 al 09/05/2025
- Durata
- 8 h
I BIAS COGNITIVI NELLA VALUTAZIONE, SELEZIONE E CONSULENZA DI CARRIERA
Sviluppa consapevolezza per migliorare la relazione con le tue persone
TARGET: Operatori PAL, orientatori, addetti alla formazione e sviluppo e gestione del personale; addetti alla selezione
OBIETTIVI: Identificare i Bias, comprendere le basi neuroscientifiche Come riconoscere le trappole dei Bias Sviluppare consapevolezza di come i Bias influenzino i colloqui
CONTENUTI: Una visione di insieme dei Bias inconsci che agiscono sul ragionamento Le basi neuroscientifiche dei Bias cognitivi inconsci L’effetto fluenza, il pregiudizio di conferma e la sfida dell’attribuzione causale.
Esercizi individuali e laboratori in gruppo per sperimentare attivamente l’influenza dei Bias sul nostro pensiero e comportamento.
Criteri di rilascio
Partecipazione attiva al 75% del modulo. Il corso si è svolto nelle giornate del 8 e 9 maggio 2025
Anche tu hai delle credenziali?
Cerca i badge rilasciati a tuo nome: li scarichi, li condividi e li aggiungi al tuo profilo LinkedIn in un minuto.
Cosa significa?
Cosa significa "Badge verificato in Blockchain"?
I digital badge di CBOX assicurano la veridicità e l’incontestabilità delle dichiarazioni in essi contenute grazie alla tecnologia blockchain: un sistema informatico costituito da protocolli di comunicazione e infrastrutture di rete che consente di registrare qualsiasi tipo di informazione in maniera decentralizzata, trasparente, sicura e immutabile, a prova di qualsiasi manomissione o corruzione. Ogni volta che la pagina di un badge rilasciato viene aperta, si effettua in tempo reale una verifica comparando i dati visualizzati con i dati memorizzati sulla blockchain.
Come avviene la verifica delle informazioni?
Al momento del rilascio tutte le informazioni contenute in un badge vengono notarizzate in blockchain: ciò significa che ne viene registrata un' "impronta digitale", unica ed incontrovertibile, chiamata hash-code. A partire da uno stesso insieme di dati, l'hash-code generato è sempre uguale. Modificando anche solo un bit di tali dati, l'hash-code che si ottiene è totalmente diverso. Il procedimento crittografico che permette di verificare che un dato non sia stato manomesso consiste quindi nel generare il suo hash-code e confrontarlo con l'hash-code originariamente salvato in blockchain. La corrispondenza tra i due codici è la prova incontestabile e inequivocabile che le informazioni contenute nella certificazione non sono state modificate in momento successivo al rilascio.
Firma Gmail
Come aggiungere la tua credenziale alla firma in Gmail:
- Scarica l’immagine della tua credenziale cliccando sul pulsante qui sotto.
- Apri le Impostazioni di Gmail e scorri fino alla sezione Firma.
- Clicca sull’icona dell’immagine e carica la credenziale. Ridimensionala se necessario.
- Clicca su Copia link qui sotto e aggiungi un collegamento ipertestuale all’immagine: seleziona l’immagine, clicca sull’icona del link e incolla il collegamento.
- Scorri in basso e clicca su Salva modifiche.
Fatto! Ora la tua firma include il tuo nuovo traguardo.
Firma Outlook
Come aggiungere la tua credenziale alla firma in Outlook:
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- Apri Outlook e vai su: File > Opzioni > Posta > Firme.
- Seleziona una firma esistente e clicca su Modifica, oppure crea una nuova firma cliccando su Nuova.
- Clicca sull’icona dell’immagine e carica l’immagine della credenziale.
- Clicca su Copia link qui sotto, quindi aggiungi all’immagine un collegamento ipertestuale incollando il link copiato.
- Clicca su Salva per confermare.
Fatto! Ora la tua firma include il tuo nuovo traguardo.